От 150 тыс. руб., в офис, гибрид или удалённо, Москва, пр-т Мира (м. Сухаревская / Проспект Мира)
Dr. Mun — стоматология в Москве, работающая в направлении эстетики и комплексного лечения, на рынке с 2015 года.
Чем предстоит заниматься:
Что ожидаем от тебя:
Что предлагаем:
Процесс отбора:
отклик - телефонное интервью с HR - собеседование с собственником клиники - оффер
Dr. Mun — стоматология в Москве, работающая в направлении эстетики и комплексного лечения, на рынке с 2015 года.
Чем предстоит заниматься:
- Разработка и реализация комплексной маркетинговой стратегии клиники (онлайн + офлайн)
- Планирование и запуск рекламных кампаний в Яндекс.Директ, VK Ads, геосервисах и медицинских агрегаторах (ПроДокторов, СберЗдоровье, DocDoc)
- Ведение и оптимизация сайта: контент, SEO, аналитика
- Разработка и внедрение воронки продаж, контроль качества лидов
- Анализ эффективности каналов и отчётность по KPI (ROMI, CPA, CPL)
- Работа с подрядчиками (SMM, дизайн, фото/видео, SEO), постановка и контроль задач
- Работа с репутацией: отзывы, рейтинги, ответы на возражения
- Организация фото- и видеосъёмок, создание креативных материалов
- Подготовка промоакций и маркетинговых активностей
- Взаимодействие с врачами и администраторами для синхронизации маркетинга и операционных процессов
Что ожидаем от тебя:
- Опыт работы от 3 лет (опыт в медицине / стоматологии — плюс)
- Практические навыки работы с Яндекс.Директ и VK Ads (минимум — уверенное взаимодействие с подрядчиками)
- Опыт работы с медицинскими агрегаторами и геосервисами
- Знание основ SEO и веб-аналитики (Яндекс.Метрика, Google Analytics)
- Опыт координации подрядчиков и одновременной работы с несколькими каналами
- Аналитическое мышление, умение работать с метриками и KPI
- Креативность и чувство визуального стиля
Что предлагаем:
- Современные инструменты аналитики и доступ ко всем данным
- Понятная система с выстроенными рабочими процессами
- Поддержка руководства и экспертная команда
- Скидка 50% на лечение в клинике для сотрудника и близких родственников
- Возможность карьерного роста до руководящей позиции
Процесс отбора:
отклик - телефонное интервью с HR - собеседование с собственником клиники - оффер
Контакт: https://t.me/hr_kadry1